“Peran Komitmen Organisasi Dalam Menurunkan Pengaruh Negatif Turnover Intention Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus: GroupM Indonesia)”. 2019. Jurnal Manajemen Dan Organisasi 9 (2): 81-90. https://doi.org/10.29244/jmo.v9i2.26092.